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« Quiet quitting » : les Français prennent leurs distances avec le travail

© Pixabay

En deux décennies, le rapport des Français à leur travail, majoritairement perçu comme une contrainte aujourd’hui, a considérablement évolué. L’enquête de l’IFOP et LesMakers.fr pointe une réelle prise de distance et des actifs qui sont de plus en plus nombreux à dire qu’ils vont travailler principalement pour l’argent tout en faisant « juste ce qu’il faut » dans le cadre professionnel.

Chiffres clés de l’étude

37% des Français concernés par le “quiet quitting”

45% font “juste ce qu’il faut” au travail

54% des Français considèrent que le travail est avant tout une contrainte plutôt qu’une source d’épanouissement

74% pensent que les jeunes générations travaillent moins qu’avant

58% des Français prêts à arrêter de travailler à revenu passif égal

73% identifient la réussite comme une valeur de droite

70% voient la paresse comme une valeur de gauche

Echantillon : L’enquête a été menée auprès d’un échantillon de 2 015 Français, dont 1 109 actifs occupés, représentatif de la population française âgée de 18 ans et plus.

Méthodologie : La représentativité de l’échantillon a été assurée par la méthode des quotas au regard :
▪ De critères socio-démographiques : sexe et âge de l’individu
▪ De critères socio-professionnels : catégorie socio-professionnelle de l’individu
▪ De critères géographiques : région et taille de l’unité urbaine
Ces quotas ont été définis à partir des données de l’INSEE pour la population âgée de 18 ans et plus résidant en métropole (Recensement principal 2018)

Mode de recueil : Les interviews ont été réalisées par questionnaire auto-administré en ligne du 11 au 13 octobre 2022.

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